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打印金海重工副總裁 張革
近來，公司連續(xù)發(fā)生了一些安全事故，盡管沒有造成人員傷亡，但也令人震驚和焦慮。人們常說要吸取教訓(xùn)，但事實(shí)卻不盡如人意，重復(fù)問題的反復(fù)出現(xiàn)，足以說明安全工作需要警鐘長鳴。
如何有效控制這種安全事故不發(fā)生，關(guān)鍵是要形成良好的意識(shí)。安全工作是一門科學(xué)，是從形色到認(rèn)識(shí)、再到意識(shí)這樣一個(gè)過程。下面我來淺析怎樣形成良好的意識(shí)：
首先是形色，何謂形色？安全大檢查是形色，戴袖章是形色，三級(jí)教育是形色，編制體系和制度等等雖然也是形色，但它的目的在于認(rèn)識(shí)。
何謂認(rèn)識(shí)？就是制度實(shí)物的本質(zhì)或者說原理，用現(xiàn)在的話來說就是識(shí)別危險(xiǎn)源。其實(shí)正確識(shí)別危險(xiǎn)源是十分重要的，比如我們船廠常見的惰性氣體，它的危險(xiǎn)源就很難識(shí)別，雖然無色無味，但如果人置身其中卻會(huì)窒息。所以，我們一定要非常清醒、準(zhǔn)確地認(rèn)識(shí)與工作相關(guān)的危險(xiǎn)源。然而有了形色和認(rèn)識(shí)后，還要有意識(shí)。
何謂意識(shí)？人們看到一樣事物后．很自然就會(huì)產(chǎn)生反應(yīng)，這就是意識(shí)。良好的意識(shí)是通過不斷的形色、認(rèn)識(shí)并持之以恒而形成的，也就是說形成我們良好的規(guī)范習(xí)慣。
造船企業(yè)的工作環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，露天作業(yè)、立體作業(yè)、交叉作業(yè)、明火作業(yè)以及易燃易爆物品等，這些都是高危作業(yè)。因此，我們各級(jí)干部和員工都要有強(qiáng)烈的責(zé)任感，把從形色到認(rèn)識(shí)、再到意識(shí)的理念推廣到每個(gè)員工、每個(gè)勞務(wù)工，進(jìn)一步提升大家的知曉度。在安全工作這個(gè)問題上，我們要強(qiáng)調(diào)把重心向下移、向前移，同時(shí)建立責(zé)任明確、層次清楚的管理網(wǎng)絡(luò)，再強(qiáng)化布置、檢查、督促、落實(shí)等工作。只要這樣，我堅(jiān)信中海重工的安全工作定會(huì)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，真正做到平平安安上班，高高興興下班。
